На главную страницу
  • Мои услуги 
    • "Быстрый старт"
    • ТурбоПоиск
    • Поиск новых возможностей
    • Карьерная консультация
    • Карьерное сопровождение
    • Executive Search
    • Members only
  • Вопросы
  • Полезные материалы 
    • Мои исследования
    • Полезные инструменты
    • Лучшие работодатели
    • Статьи на тему
    • Группы Facebook
    • Ссылки на ресурсы
    • Куда отправлять резюме?
    • Образовательные курсы
    • Карьерные консультанты
    • Деловые клубы
    • Университеты & MBA
  • Blog
  • Для HR 
    • TopHeads
    • Инструменты
  • Свяжитесь со мной 
    • Контакты
    • Забронируйте встречу
    • Опросник кандидата
  • Лучшие работодатели 
    • Финансовые институты
    • Технологии
    • Ритейл
    • Индустрия
    • FMCG
    • Автомобильная промышленность
    • Товары класса люкс
    • Транспорт и логистика
    • Консалтинг
    • Медицина и фармацевтика
    • Медиа
    • Сельское хозяйство
    • VC Фонды
    • StartUps
    • Недвижимость
  • Вакансии
broken image

Близко к сердцу

Есть много видов профессиональной деятельности, где можно сойти с ума, если принимать близко к сердцу происходящие. Врачи, пожарные, работники хосписов и...рекрутеры.

Да, нам приходится постоянно иметь дело с людьми, которые умоляют о помощи и страдают от отсутствия работы. Мы постоянно разрушаем их надежды, сообщая, что они не выбраны. И это в лучшем случае. Скорее всего кандидаты остаются вообще без обратной связи.

Лично мне каждый день пишут сообщения с просьбой “помочь”. В некоторых случаях ситуация действительно отчаянная - неудачная комбинация опыта, возраста, локации и т.п. Вариантов, почему человека не берут на работу огромное количество. Мне жаль этих людей, но я не могу сопереживать им.

Я понимаю их ситуацию, но это не помешает мне отказать человеку и пойти спокойно заниматься дальше своими делами.

Я - рекрутер. Ищу тех, кто нужен моему клиенту. Это значит соответствие требованиям, которые оговорены и прописаны.

Кандидаты это “товар” (как думает большинство), который должен иметь определенные заказчиком параметры. Если вы подходите под них - буду рад включить вас в список претендентов. Если нет - увы, не в этот раз.

Очень цинично и прагматично. Рекрутеры все такие, не ждите чего-либо другого.
Иначе, видимо, и быть не может. Грустный факт.

#torchinsky #торчинский #recruiter #profession

 

Subscribe
Previous
Если хреново
Next
Чтобы покупали
 Return to site
Profile picture
Cancel
Cookie Use
We use cookies to improve browsing experience, security, and data collection. By accepting, you agree to the use of cookies for advertising and analytics. You can change your cookie settings at any time. Learn More
Accept all
Settings
Decline All
Cookie Settings
Necessary Cookies
These cookies enable core functionality such as security, network management, and accessibility. These cookies can’t be switched off.
Analytics Cookies
These cookies help us better understand how visitors interact with our website and help us discover errors.
Preferences Cookies
These cookies allow the website to remember choices you've made to provide enhanced functionality and personalization.
Save